Zalo (37)

Sản phẩm 301-500
182 Le Dai Hanh District 11 Ho Chi Minh

Review nổi bật

faker  

Chả học được tí gì về technical sau 1 năm. làm dev ở đây cập nhật kiến thức chậm do tech của cty chậm thay đổi

bec1 đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Dev cùi đã   Một năm trước

Bên mảng nào hả bạn?

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   9 tháng trước

Một năm trước thôi, chứ mình apply cả năm nay do được làm sản phẩm mới nên toàn tiếp cận mấy cái hiện đại.

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Well (Dev quèn)  

Nói chung là không biết sản phẩm cao cấp tinh hoa công nghệ của Việt Nam gì thì không biết nhưng mà thái độ của mấy thằng phỏng vấn thì khinh người quá. Bạn gì ơi bạn cũng chỉ là tester quèn thôi đừng lên mặt dạy đời người khác quá. Tốn thời gian phỏng vấn vãi

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bạn pv vị trí nào, bộ phận nào để mình né b ơi

Dev đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Dev quèn đã   Một năm trước

Hầu như các bộ phận đều như vậy, nhất là thằng cha bên HR cái mặt khinh khỉnh, nói chuyện cục súc

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like
nên né cty này

ggg đã   Một năm trước

Chính xác, t phỏng vấn reactjs t bảo mình hay dùng functional component mà nó bảo dùng react mà dùng functional component thì thà không dùng còn hơn, rồi thằng leader với pm nó cười mỉa cái gì đó, wtf, qua buổi phỏng vấn t công nhận base knowledge bọn này tốt nhưng cách suy nghĩ quá sách vở và thiếu sự mạo hiểm trong tự duy,

Ẩn danh đã   Một năm trước

Úi chê functional component mà base knowledge tốt à chú, quay lại xài class-based à :)) bạn biết lý do tại sao React team chuyển lên functional thay vì class như xưa ko

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   9 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh  

Team thuộc dạng star, rất thông minh và chủ động trong công việc. Được nhìn thấy quyết định của mình ảnh hưởng đến người dùng thật sự như thế nào và có nhiều thử thách mới mẻ đòi hỏi sự sáng tạo và tính chiến lược. Mỗi tháng có 1 buổi feast fest. Có sữa free và máy pha cafe tự động.

Dễ cảm thấy bị lạc lõng vì các team làm việc riêng biệt, tính collaboration yếu, cấp trên chưa có nhiều khả năng leadership và communication để các thành viên nắm được mục tiêu và cách tiếp cận. Thông tin khá rải rác, chưa thống nhất về cách centralize document và quản lí task, để hiểu được 1 feature cần phải hỏi nhiều bên khác nhau. Dễ rơi vào tình trạng không prioritize được task và làm để chạy tăng số và promote feature mạnh mà chưa test và bỏ qua user feedback nên dễ spam users và khiến app phức tạp và khó dùng. Dễ xảy ra conflict và tranh cãi trong team vì không communicate
... Xem thêm thường xuyên.

Quốc Trung(culi) đã   2 năm trước

Hôm nọ tui pv hỏi tui khả năng giao tiếp tốt k? Lúc pv thằng nào chẳng nói tốt.

Ẩn danh đã   2 năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

dev đã   Một năm trước

lương junior và senior ở đây ntn bác, thank bác

Ẩn danh đã   Một năm trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Loz đã   Một năm trước

Bác nói đúng ***

Ẩn danh đã   10 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Review nhảm nhí, dislike

Ẩn danh đã   7 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   6 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   3 tháng trước

Review nhảm nhí, dislike


QC fresher  

cho em hỏi lương fresher tester bên mình khoảng bao nhiêu vậy ạ ?

Dev sắp ứng tuyển (Dev)  

Nghe bảo bên này lương cao lắm pko ae? Em xin ít review. Có người bảo em có bạn mới ra trường cty đã tuyển, lương trên 30tr. Em xin tầm nửa đó thôi

Ẩn danh (Hỏi về data scientist/NLP)  

các bác cho e hỏi pv vị trí junior data scientist NLP ở đây có khó không ạ. Hỏi về những gì ạ
lương của ng ra trường gần 2 năm thì khoảng bn?
e cảm ơn

Dev đã   Một tháng trước

Bạn mình trong đó là 6k vị trí senior, junior cứ mạnh dạn 3k thôi bạn

Ẩn danh đã   Một tháng trước

3k luôn ghê vậy bác dev

Ẩn danh đã   Một tháng trước

Xạo lol 3k cc

chửi thằng bảo 3k đã   19 ngày trước

3k cái con bà m ấy, ăn nói ngu

Lướt comment dạo (Dev Quèn)  

Xem khá nhiều bình luận đa phần là chửi HR không phản hồi, thái độ lồi lõm này nọ...... thật ra thì vấn đề này hầu như ở đâu cũng có, và đó là tuỳ người chứ không phải là do công ty, bản thân mình phỏng vấn rất nhanh, 1 ngày phỏng vấn 3 vòng, 2 ngày sau là có mail báo đậu, nhận offer rốp rẻn luôn.
Còn về công việc, có người ở bên ngoài bảo vào đây là không phát triễn vì công ty lớn có quy trình hết rồi, nhưng với thời gian hơn 1 năm làm việc thì mình thấy, phát triễn hay không là do bản thân mình chọn, việc không thiếu, chọn nhàn hạ thì sao mà phát triễn được, hiện tại thì cảm thấy khá happy với công việc, sẽ ở lại ít nhất là 2 3 năm vì cảm thấy bản thân vẫn còn có thể phát triễn được ở môi trường này

Ẩn danh đã   2 ngày trước

Review nhảm nhí, dislike

Feeder (dev)  

Các bác cho em hỏi, lương NLP engineer mới ra trường ở đây là bn thế ạ

Dev (Dev quèn)  

Các bác cho em hỏi job ReacJS thế nào ạ? Làm về gì thế các bác? Có dễ phát triển không ạ?

Ẩn danh  

Chán vl. Các vòng đều tốt trừ vòng cuối với manager

Ẩn danh  

review giúp mình vị trí product operation spe***t (product nào cũng được) được không ạ?
mình hỏi vậy vì đang làm tại một cty tên vị trí cũng hay lắm (cty thương mại điện tử lớn), khi phỏng vấn nghe giới thiệu khá thú vị nhưng vào làm thì toàn việc chân tay, không có phân tích, giải quyết vấn đề gì cả...
mình cảm ơn.

Cựu cán đã   6 tháng trước

Product op là chuyên đăng nội dung, quản lý admin chứ không cần tư duy phân tích số gì hết nha.
Phải làm product executive, product owner mới đụng số.

phát đã   3 tháng trước

cho mình hỏi phỏng vấn dễ ko ạ! có cần đòi hỏi tiếng anh ko ạ

cựu cán đã   2 tháng trước

Phỏng vấn tiếng Việt nhưng phải qua được bài test 100 câu, có cả tiếng Anh thì mới đi tiếp được nha.

reply to Cựu Cán đã   22 ngày trước

100 câu là pv về cái gì vậy bác

Làm ở đây ok ko (Senior PO)  

Mình cbi apply vị trí senior PO, khả năng vô cũng cao vì domain được nói tới gần như y chang domain mình làm cũng đã lâu, cho mình hỏi thông tin lương lậu phúc lợi cũng như môi trường làm việc ở Zalo Q7 thế nào.

Đang muốn nhảy sang (Dev)  

Cty có tuyển front end web không các bác? Lên trang zalo career thấy tuyển fresher thôi.

Ẩn danh  

Nộp fresher rớt từ vòng CV không biết lý do. Điểm cao cũng rớt

Ẩn danh đã   8 tháng trước

điểm bao nhiêu là cao bạn. t cũng nộp nhưng sau cái email robot thì đến email phản hồi phải mất gần 1 tháng

dev 2y-exp đã   8 tháng trước

mình có thể thấy đc 1 lý do mà bạn rớt: bạn trông cậy vào điểm số quá nhiều, trong khi ko quan tâm đến tính cách, phẩm chất và kỹ thuật. Rớt từ lúc nộp CV thì là do CV có vấn đề, có thể là do trong đó bạn viết quá hoa mỹ (mình nghĩ vậy vì bạn tự tin điểm cao là yếu tố quyết định), hoặc ko có đầu tư chăm chút câu từ, ko rõ ràng (nói chung chung), ko thể hiện đc nhiệt huyết hay value gì mình sẽ mang lại cho cty. Tóm lại là bạn nên tham khảo cách viết CV, cái đó cũng cần phải học hỏi thời gian dài. Một điều nữa mình muốn chia sẻ là đối với fresher/junior, employer sẽ coi trọng nhất khả năng học hỏi, tính cách cởi mở và biết "vâng lời" (nếu phản bác thì phải hợp lý và khiêm tốn), bạn cần thể hiện đc những thứ đấy.

dev quèn đã   22 ngày trước

vãi giờ đa số công ty họ không có coi điểm với fresher đâu bác mà họ chỉ nhìn sơ qua xem bạn loại gì thôi (khá giỏi thì tốt hơn), trong cái cv có cái dự án nào bạn tự làm hay không và tinh thần học hỏi như thế nào thôi, Zalo cũng vậy.
nếu giữa 1 thằng loại giỏi không có project và 1 thằng loại khá có project thì theo cá nhân mình thích bạn loại khá kia hơn vì tiếp xúc thực tế rồi

Ẩn danh (Dev quèn)  

Đúng chất đi "XIN" việc.

Ẩn danh đã   8 tháng trước

đã từng phỏng vấn zalo lần,và Zalopay 1. Vòng 1 thì không có gì vì chỉ có pv technical, tới vòng 2 thì không tôn trọng ứng viên, ép lương thê thảm, hỏi linh ta linh tinh để ép

Ẩn danh (Dev quèn)  

Từ hồi chuyển sang Q7, đi xa vl. Được cái có campus đẹp. Nhưng view đẹp để làm gì :v

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Ngắm view là phụ, ngắm gái là chính.

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Xa + Đẹp mà lương vẫn vậy

Ẩn danh đã   8 tháng trước

cho em hỏi là zalo có khoảng bao nhiêu nhân sự vậy ạ

NN (Dev)  

Mình apply fresher Android, thời gian đầu thì khá nhàm chán, ít học được nhiều cái mới, nhưng khoảng thời gian sau tiếp cận nhiều cái mới ,level tăng lên kha khá, lương fresher rất tốt, campus xịn sò,...

Ahihi đã   8 tháng trước

Lương fresher khởi điểm là bao nhiêu vậy anh

dev quèn  

Mình apply đợt gần đây mảng Data scientist.
Yêu cầu ít nhất năm 3, còn mình thì gần ra trường, GPA 8. Trường thuộc dạng top, chuyên ngành Computer Science.
Nhưng apply vào, sau khi đợi 3 tuần không tin tức gì thì lại gửi về là rớt phòng CV. Bạn mình có 2 publication vẫn rớt. Không biết tại sao luôn???
Thà vô vòng phỏng vấn rớt thì không tức :(

Ẩn danh đã   9 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   9 tháng trước

đã bảo là tuyển có kn mà chưa ra trường lại apply vào rồi lên đây oán trách gì

Ẩn danh đã   9 tháng trước

Bác trên đọc nhầm rồi, tuyển từ năm 3 chứ không phải 3 năm kinh nghiệm.

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Tụi năm 3 năm 4 của cử nhân tài năng thì vào ào ào. Tụi sắp tốt nghiệp có đủ kiến thức và thời gian để nghiên cứu thì không bóc. Biết vậy hồi đó cứ vào lớp tài năng

Ẩn danh đã   8 tháng trước

Bác nói đúng vãi, tặng 1 like

Ẩn danh đã   8 tháng trước

mình GPA 9. CNTN, từng có kinh nghiệm intern và cũng rớt vòng CV